Evaluación de Talento y Potencial
Descubre las estrellas ocultas.
Identifica a los empleados de alto potencial y futuros líderes antes de que los recluten los competidores. Descubre el talento oculto y construye tu línea de liderazgo desde dentro.
Colaborado con
Evaluación de Talento y Potencial
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Identificación de alto potencial
Identifica a tus futuros líderes ahora. Descubre empleados con capacidad para mayor responsabilidad a través de evaluaciones de talento.
Identifica el potencial de liderazgo más allá del rol actual
Identifica el potencial de liderazgo más allá del rol actual
Identifica el potencial de liderazgo más allá del rol actual
Descubre fortalezas ocultas mediante feedback 360°
Descubre fortalezas ocultas mediante feedback 360°
Descubre fortalezas ocultas mediante feedback 360°
Identifica a los empleados listos para promocionar o asignaciones desafiantes
Identifica a los empleados listos para promocionar o asignaciones desafiantes
Identifica a los empleados listos para promocionar o asignaciones desafiantes
Planificación de Movilidad Interna
Desarrolla el talento desde dentro. Reduce los costes de contratación externa y los riesgos de retención al desarrollar candidatos internos para roles clave.
Planifica la sucesión basada en datos reales de capacidades
Planifica la sucesión basada en datos reales de capacidades
Planifica la sucesión basada en datos reales de capacidades
Puntuaciones de preparación para la promoción interna de cada empleado
Puntuaciones de preparación para la promoción interna de cada empleado
Puntuaciones de preparación para la promoción interna de cada empleado
Planes de desarrollo para cerrar brechas hacia roles de siguiente nivel
Planes de desarrollo para cerrar brechas hacia roles de siguiente nivel
Planes de desarrollo para cerrar brechas hacia roles de siguiente nivel
Retención de Talento Destacado
Mantén comprometidas a tus mejores empleados. Los que tienen un alto potencial se marchan cuando no ven caminos de crecimiento — muéstrales su futuro.
Trayectorias profesionales claras para los de mejor desempeño
Trayectorias profesionales claras para los de mejor desempeño
Trayectorias profesionales claras para los de mejor desempeño
Reconocimiento y desarrollo para el talento de alto potencial
Reconocimiento y desarrollo para el talento de alto potencial
Reconocimiento y desarrollo para el talento de alto potencial
30% de reducción en la rotación indeseada de empleados clave
30% de reducción en la rotación indeseada de empleados clave
30% de reducción en la rotación indeseada de empleados clave